2009年7月新入职员工的心声-4-(培训感想)

季成,研究生
毕业于清华大学
信息与通信工程专业

  高中、本科、硕士,我已经在清华园里度过了整整九年。当我穿上硕士服,在“行胜于言”的石碑前合影时,我知道我的学生时代画上了句号。从第一次开口说话到第一次进入校园,人生总会有无数个起点,现在,这个起点正是事业的开始。不知不觉中我已经加入野村综研(北京)系统集成有限公司(Nomura Research Institute (Beijing),Ltd.以下称NRI北京)快四个月了,虽然在学校里我们学会了很多东西,但是对于如何在工作中使用,如何尽快融入工作环境,我们所知甚少,仍需要不断学习。而公司无疑为我们创造了一个很好的平台,从企业文化到实用技术,公司为我们安排了丰富的课程。每当遇到棘手的问题,不管是身边的新同事,还是职位比我们高很多的前辈,都会很热心地帮助我们解决,加入NRI北京吧,让我们一起学习,一起成长,不断提高吧!Dream up the future!

陶阁,研究生
毕业于北京大学
软件工程专业

  作为2009年度的新人,我在公司的时间还不长,但是进入公司以来的亲身经历让我感觉到当时做出这个求职选择是正确的也是幸运的。
  从7月份入职以来,基本每天都是在听课和练习中进行培训,二十几个新同事就像同学,前辈们则像是兄长或者师长,感觉既像回到了学校又像加入了一个大家庭。学习的内容包括综合素质培养和专业技术等方面,前者使我明显感觉到自己在从学生到职业人的道路上迈出了一大步,而后者的内容明显超越了大学时的纸上谈兵。培训的知识非常重视基础细节,练习的题目面向应用,体现出公司细致严谨的工作方式。经过的培训项目多了,掌握的知识多了,却也发现自己想要学的知识变得更多,可以说现在大家都在如饥似渴地吸收新的知识。
  此外,公司也为我们考取专业资格认证提供了很多经济和时间上的便利,虽然这些认证考试让我感到压力,但我也清楚地知道这是不断完善自我的有效途径,而我们员工无疑是最大的受益者。
  长达三个月的脱产培训足以证明NRI北京对员工个人成长的重视,我也相信我会在这里迅速成长。另一方面,伴随着入职以后对公司业务和优势的进一步了解,我更加坚信NRI的业务会快速发展。这正是我去年求职时的渴望——在一个快速成长的企业工作,与企业共同成长。

梅雪,研究生
毕业于北京邮电大学
自动化专业

  我进入NRI北京的时间虽然不长,但回想起当初的求职之路,依然觉得自己非常幸运。
  当初选择NRI北京主要是出于两个方面的考虑。第一是公司的实力与发展前景。我们是水手,公司是船,船的方向就是我们的方向,因此公司的实力与前景对我们的职业发展影响重大。NRI北京在日本母公司的支持下,逐步扩大在中国的业务。在金融危机的浪潮中扩大招聘规模,显示了公司的战略眼光与实力。第二是公司对人才培养的重视。找工作时一次次问自己:我迄今所学足以满足工作的需要吗?无数次被“鄙视”的经历告诉我,远远不够!但在NRI北京的宣讲会上领导告诉我们,公司需要的不仅是美玉,更是璞玉。公司也确实在人才培养上富有经验,无论你来自何方,都可以成为一个出色的系统工程师。在培训中成长, 在项目中成长,和企业一同发展进步,也是非常有挑战性,有成就感的。
  进入公司之后,我们首先拿到的是一份A3纸的日程表。长达3个月的培训内容非常详细,每一天的计划可以用精确到分钟来形容,不禁感叹公司新人培训筹备工作的细致。在培训中我感觉自己像吸水的海绵,感受到自己的成长与进步,也发现想学、要学的东西还有很多。对于刚走出校园的我来说,这些训练作为我职业发展的第一步,是非常有意义的。
  公司的工作氛围也深深感染了我,感触最深的就是做事严谨、注重沟通。每一件事都考虑到细微之处,每一个工作也都有很明确的计划和实施方法。同时,领导们也非常关注每个人的想法。对我们的培训感想和周报领导们都会给予认真的回复,对工作生活中的疑惑都会耐心地解答。密切的交流帮助我们更快地融入公司的工作。
  进入NRI北京后的三个多月,我们感受到的是公司在业务方面的优势,看到的是公司发展的美好前景,也希望有更多的年轻人加入我们前行的行列中来。

杜鲁燕,研究生
毕业于北京交通大学
信号与信息处理专业

  2009年7月1日,怀着对未来工作的美好憧憬,我来到了NRI北京。
  公司招聘的时候不要求我们会日语或精通业务,而入职后,公司为我们提供了从日语、技术到业务的为期三个月的培训。在这三个月里,我们慢慢适应从学生到社会人的角色转变,每天都是一个新的开始,每天都有新的挑战,每天都有新的收获,日子过得充实而快乐。公司寄望通过悉心培训我们这些年轻人,帮助我们迅速成长,巩固公司未来的发展。老实说,我认为这样的发展机遇不是每个人在一生当中都能够碰到的,我很庆幸自己刚刚踏入社会就获得这样好的机会。
  在繁忙的工作中,总能感受到时间的流逝是如此之快。对于我们刚入社会的人来说,要学的东西实在太多;而对于致力于在中国扩大业务的NRI北京来说,也有许多压力和风险。我们只有用只争朝夕的精神,用年轻人特有的热情,在NRI北京提供的这个广阔舞台上为共同的事业而贡献自己的汗水和青春。也希望立志作为优秀系统工程师在IT行业发展的人们一同加入NRI北京,为NRI北京的明天共同奋斗。

夏娜,研究生
北京航空航天大学毕业
日文应用软件开发专业

  从五月份实习算起,我进入NRI北京已经5个月了。在这5个月的时间里,我每天都很充实地度过,回想起来感慨颇多,总结一下与大家分享吧。
  NRI北京正在强化在中国本地的IT服务体制,因此从2008年开始逐步稳健地扩大大学应届毕业生的招聘规模。作为2009年入职的25名新员工之一,我非常有幸能够加入NRI北京,在此开始我的职业生涯。入职以来我真切地体会到了公司对我们的栽培之心。以入职后培训为例,公司为我们安排了为期三个月的培训,内容不仅涵盖了在今后工作中会时常用到的技术方面的知识和技能,还包括诸如逻辑思维培训、商务礼仪培训等提升自我职业素质的课程。另外,技术方面的培训很注重基础知识,以及其在实际工作中的应用,一步步消弭从知识掌握到实际运用之间的沟壑。同时我们还进行了一些小调查活动,帮助大家逐渐接触一些业务上的内容。因此不用担心没有相关知识及经验。
  总之,我非常肯定自己当初的选择是正确的,同时也期望在明年的新人培训中看到更多活跃的身影。