第二期:在激烈的求职竞争中,你认为自己能够成功应聘NRI北京的原因是什么?
受访者

吴富昌(北京交通大学,软件工程,本科)
柳慧斌(大连理工大学,软件工程(日语强化),本科)
袁文军(清华大学,核工程与核技术,本科)
刘慧媛(北京大学,教育技术(教育计算机应用),硕士)
于 潇(北京理工大学,自动化,硕士)

Q1:大家在求职前都做过什么准备呢?

技术功底深厚的有为青年吴富昌:

我认为求职准备包括硬件储备和软件储备两个方面。硬件也就是指长期的准备,包括我们通过大学四年学习而获得的专业知识以及培养的人文素养。而相对的,软件是指短期的准备,主要包括为了求职而准备的技巧和知识,比如学习面试题集锦,准备自我介绍,以及根据不同公司的要求而进行的其他准备等。

    激情派阳光男孩柳慧斌:

我特别赞同吴富昌的说法。刚进大学时我就打算毕业后直接找工作了,所以在整个大学期间,一方面努力学习,保证优秀的成绩,另一方面根据辅导员的建议积极参加课外活动,担任学生干部。在这个过程中自己腼腆的性格也有了很大的改观。
    找工作时,因为我的专业是软件工程(日语强化),所以着重找了对日开发以及日本公司的招聘职位。有幸看到NRI北京的招聘信息,感到非常契合。确定应聘后我登陆了公司主页,浏览了所有信息,还在网上查找各种与公司有关的信息。更幸运的是还联系到一位前辈员工,通过与他的交流,我对公司以及系统工程师的工作有了更深的认识。
    另外我认为在应聘不同性质、不同行业的公司时一定要调整好心态,比如外企和民企,应该以相应的心态来应聘,这样才能提高成功率。

    低调、内敛、踏实袁文军:

我觉得应聘时一定要多搜索公司的相关信息,并在各个应聘环节中了解公司到底需要什么样的人才, 然后在简历中或者面试交流时相应地突出自己这方面的优势。另外也要把自己的职业规划和公司的发展联系起来,表现出对应聘公司及职位的积极意愿和诚恳态度。

Q2:在整个求职过程中,你认为最困难的事是什么?

  乖乖女甜甜的笑啊~ 刘慧媛:

找工作之前一直对自己很有信心,但现实与理想总是有差距的。求职过程中受到很多打击,甚至遇到过自己精心准备参加的面试只是走过场,结果早已内定的事。后来慢慢懂得了要学会调整心态,问问自己到底想要什么,又能做到什么。尤其在面临选择的时候,更应该冷静分析这个公司、这个职位是否真的适合我。

平静的外表,沸腾的心于潇:

我认为从某种程度上来说,找工作就是一个公司与求职者互相寻找、互相了解的过程。就我经历的求职来说,很多公司的笔试、面试都是表面化或者形式化的,很难通过这样的求职活动找到自己适合的工作,这也是我最感到苦恼的地方。

Q3:你认为自己最终能够成功应聘NRI北京的原因是什么?

吴富昌:

说实话这一直是我特别想问公司的一个问题呵呵。
    PS:大家纷纷表示赞同。

刘慧媛:

我能进入NRI北京是特别幸运的。可能我的专业不是很对口,但我觉得公司并不是只看求职学生的简历、笔试成绩或者面试表现,而是在整个应聘过程中考察每一个人,最后才做出一个综合的判断,找到适合公司的人才。所以对于求职者来说,除了写在简历里的客观内容,还要做尽可能多的准备,这样才能获得更多的机会。

于潇:

通过入职以来对我们本届同事的观察,我觉得大家有一个共同点,就是对问题的理解能力和分析能力特别强。也许我们还没有掌握可以解决某个问题的技术,可是大家都有找到问题症结的强烈愿望和能力。也许从公司的角度来说也是如此,对培养一个合格的系统工程师来说,找到问题并解决问题的能力远比现在掌握的技术更重要。

第三期主题:进入NRI北京工作以来最大的收获是什么?未来有什么计划或目标吗? 2010年11月19日发布,敬请期待~