NRI北京2012届新员工入职感想(3.日语学习)

姜得瑶,本科
北京科技大学
自动化专业

在日语培训方面,公司投入了很多。进入公司之前,公司根据我们的情况为我们安排了去日语学校学习的机会。通过一段时间的学习,我对日语有了初步的了解。进入公司之后,每天早晨都会组织名为“一日一句”的日语教学,由公司的前辈来为我们进行细心的讲解,所学内容大部分都是职场常用的句子,非常实用。讲解过程中伴随着很多互动环节,老师也风趣幽默,使整个教学过程变得十分有趣,每天早晨10分钟的时间总是过得很愉快。每周我们还会用日语写周报,记录我们一周的工作生活以及下周的安排,这使我们能充分利用和巩固我们学过的日语知识,培养我们的语感。公司还为我们提供了很多日语学习资料,帮助我们更好的进行日语学习。此外,每年还会提供一定数额的日语培训资金,帮助我们进行日语培训。公司在入职前并不要求日语,因为之后公司会为大家提供许许多多的日语学习机会,所以可以不用特别为自己的语言能力担心。当然,对于日语完全新手的人来说,想要尽快提高日语水平是有一定压力的,为了能更好地适应未来的工作,自己的努力也是十分必要的。

方正,研究生
清华大学
地理信息系统专业

为七月份刚刚步入职场的新人,面对一个崭新的舞台,迷茫、挫折都是难以避免的。不过幸运的是,NRI北京为我们提供了为期三个月,内容丰富的培训,帮助我们完成从校园到社会的过渡。其中,既有别开生面的体验式教学开拓我们的视野,也有密集充实的技术培训强化我们的IT技术,但是就我个人而言,最喜欢的还是关于日语学习的培训。

我从小就爱看日本的动漫。小时候,隔三差五地进出书店,心甘情愿地将来之不易的零花钱交给书店老板,只为回家后能一头扎进漫画里多彩的世界。上大学后,仍爱在闲暇时或者百忙之中创造闲暇流连于各大动漫论坛,追捧热门的连载漫画。多年来,作为一名“可耻”的伸手党,也曾想过努力学好日语,但一直没能下定足够的决心。成为NRI北京的员工后,在公司强大的推动力下,早在七月份入职前,我就参加了将近三个月的日语基础培训,从最初呀呀学语般的五十音图到后来的动词变形等基本语法,现在已经能尝试阅读一些日语的漫画了。入职后,公司又安排前辈每天上午教我们一句工作生活中常用的日语,在这“每日一句”中,我的口语和听力都得到很好的锻炼,在不会日语的朋友面前,也有了更多的炫耀资本。现在,公司安排的种种日语培训还形成良好的日语学习氛围,大家互相促进,互相提高,甚至互相介绍好看的日剧,使得日语的学习过程不再枯燥,充满欢笑。

在今后的日语学习当中,我相信公司提供的帮助会越来越多,再加上我将继续不遗余力地看日剧,即使不能保证日语水平的提升能有多快,但可以肯定的是,我会在日语学习的道路中稳定地前进,而这个过程和结果都将成为宝贵的人生财富。

骆书林,研究生
北京交通大学
交通信息工程与控制专业

从学校到公司,对于应届生来说要学的总是很多,公司规定、业务介绍、技术培训自不必说,特别是NRI北京这样一家日企,日语的学习也是必要的。语言学习本来就不是一件容易的事,在这个繁忙的入职时期,对日语学习的不安给我平添了许多压力。
  起初我对日语学习是不以为然的。我应聘技术职,想来不会日语也没有太大关系吧。不过实习的时候我立刻感受到了日语学习的必要性。比如:
  日籍员工:请问xxx在吗?
  我:呵呵……
  日籍员工:你拿这么多东西啊,需要帮忙吗?
  我:呵呵……
  日籍员工:你叫什么名字?
  我:(绞尽脑汁痛苦状,最终还是)呵呵……
  不会日语,连普通交流都困难,更不要说以后一起工作了。好吧,认真学习一下。
  目标明确地学习,效率就会高很多。况且日语学习还有一些副产品,就是,能听懂一些简单的日剧或动漫的对白,然后这些会反过来促进你对这门语言的理解。
  这样,逐渐的能讲一些简单的句子,去公司也不会感觉像“出国”一样了。有一次公司全员开会,我接到了一个日本打来的电话,虽然基本上听不懂,大概能猜出要找某某人,然后费劲力气讲了一个“会議(かいぎ)”,终于让对方明白了在开会这件事。挂完电话,兴奋之余,我感到与外国人交流也没有那么难,关键是有勇气表达,即使语法语音都不完美,能够让对方明白你的意思是最重要的。
  最后送上常用必杀句:これからよろしくお願い致します。

邵校,本科
四川大学
计算机科学与技术专业

2012年7月,我结束了校园生活,进入NRI北京,开始了我的社会工作生活。转眼,来到公司已经四个多月了,每一天都过得很充实。
  对于一个刚入社会的新人,需要学习的东西很多。进入NRI北京的第一天,就开始了公司为我们新人量身准备的培训计划,包含基础技术知识培训、逻辑思维训练、日语培训和商务礼仪学习等。在这些精心细致的安排下,我们每天都在飞速地进步,快乐地成长。
  为了可以更好地交流,以及尽快融入公司的工作,公司十分注重对新人的日语培训。新人刚进公司时,是不要求日语水平的,进入公司之后,公司为我们提供了非常丰富的日语学习机会。例如公司为新人安排了专业的日语培训机构,进行系统的日语基础学习;此外,非常具有特色的是,在培训期间,每天都会安排有日语优秀的前辈为我们讲授一些常用的日常、工作用语,甚至一些有趣的日本见闻,点点滴滴使我们受益匪浅。老实说对于日语培训,我本人感受颇多。它让我看到了公司对员工的重视,看到了公司严谨细致的工作作风,还看到了公司里和谐愉快、注重沟通的工作氛围。
  希望在接下来的日子里,与NRI北京一起成长!